Издания и мероприятия для банковских специалистов:
 
Методический журнал
Bнутренний контроль в кредитной организации
Описание изданияСвежий номер Архив Приобрести/Подписаться
Выходит один раз в квартал.
Объем 112 с. Формат А4.
Издается с 2009 г.
 
 

Жаркое время для горячих линий. Помогаем избежать ошибок в организации горячей линии комплаенса

Размещено на сайте 31.07.2023
Как бороться с ошибочными сообщениями на горячую линию комплаенса и почему простое их игнорирование стоит считать неэффективной практикой? Почему СВА не должна быть владельцем горячей линии? Как обеспечить комфорт клиентов и операторов горячей линии в условиях импортозамещения програм­много обеспечения и перехода к новым провайдерам? Ответим на эти и другие вопросы, связанные с организацией горячей линии в ситуации, когда репутационный риск особенно высок, и сравним российскую практику с зарубежной.
 
Снежана ГАЗИЯН, ООО «АРТ БАНК СПБ», комплаенс-эксперт, CIA, AIRC
 
 
Приводятся извлечения из статьи. Полную версию материала читайте в журнале. Подписаться
 
 
Самая удачная форма повышения осведомленности пользователей в отношении правил горячей линии — видеоролики или микропрезентации, а самая неэффективная практика — жесткая фильтрация входящих сообщений.
Практику, когда владельцем горячей линии оказывается СВА, стоит считать не вполне корректной. Получая сигналы и проводя рас­следования, СВА фак­тически вовлекается в операционную деятельность и теряет объективность и беспристрастность.
В ЕС подавляющее большинство сообщений, относящихся к тематике горячих линий, связаны с HR-вопросами или нарушениями прав человека/социального равенства. На втором месте — коррупционные нарушения, конфликт интересов и манипулирование рынком.
 
 
 
 
Другие проекты ИД «Регламент»